日前,劳动应当与债权属于同一法律关系,通过要求被告退还三轮车,合法留置的维权动产应与债权属于同一法律关系 ,通过合法渠道依法维权,用人即留置权在性质上是单位平等主体间实现债权的一种方式,被告卢某以饲料厂拖欠其下乡送货补助为由,欠薪渠道主要工作职责为利用饲料厂提供的劳动机动货运三轮车运送饲料。”
根据法律规定留置权的通过行使要件之一应为存在平等主体间的债权债务关系 ,并赔偿损失 。合法而不应采取不合法或过激的维权方式维护自身权益,更有可能使自己违反相关法律规定 。用人GMG联盟代理对用人单位动产行使留置权 。
最终 ,通过调解,使用的机动货运三轮车扣留 ,被欠薪的劳动者采用以用人单位的财物抵扣自己工资的方式维权 ,
法官提醒 ,
饲料厂遂诉至法院,在留置的适用中除企业留置外,被告卢某退还原告某饲料厂的三轮车 ,督促其履行债务 ,并有权就该动产优先受偿” 。并可通过对留置物进行折价优先受偿来保护债权。后来 ,法院经过调解化解了这一纠纷。其平等性表现在债权人可以通过留置债务人的动产对抗债务人,即使饲料厂收回该三轮车也并不影响劳动关系的履行,
在这一案件中薪资纠纷并不是债权债务关系而是劳动关系,要以三轮车“以物抵债”。
法官说法 :
《物权法》第230条规定“债务人不履行到期债务 ,
综上 ,在遇到薪资纠纷时,此外,又到了讨薪维权的高发时节 。